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教师专业发展

青蓝相继,薪火相传——我校举行师徒结对仪式


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为促进新教师快速成长,充分发挥经验丰富的骨干教师“传、帮、带”的作用,我校7月1日下午在学校会议室召开新入职教师工作汇报会暨师徒结对仪式。仪式由何春艳主任主持,主要由新教师工作汇报和师徒结对两个环节组成。


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何春艳主任主持仪式

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崔雨晴老师

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邹越老师

两位年轻教师就自己入职一年来的工作情况作出简要总结和汇报。数学组崔雨晴老师在汇报中提到自己入职一年来在各位前辈帮助下收获的成长和提高,并对未来的职业生涯提出自己的畅想和目标。英语组邹越老师围绕“挑战”和“感恩”两个词总结了一年来工作中面临的困难和应对过程,同时表达对前辈教师们不吝赐教、无私奉献精神的感激。


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师父张莉莉老师

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师父赵明利老师

两位老师的师父和教研组长针对两位年轻教师入职一年的表现进行评价和总结。两位师父张莉莉老师和赵明利老师结合具体事例高度评价了徒弟们认真的工作态度、敬业精神和很高的专业素养,为她们送上美好的祝福和希冀。数学组教研组长李凤红老师和英语组教研组长苏丽晶老师也表达了对两位年轻教师的认可,希翼年轻教师能够继续努力,脚踏实地,“青出于蓝而胜于蓝”。


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最后,杜彦副校长对这次会议进行总结发言。她强调加强师资队伍建设的重要性,同时对年轻教师快速成长提出殷切希翼和具体要求,希翼年轻教师保持谦虚感恩的心态,扎实工作,尽快提高教学业务能力。杜校长也高度赞扬师父和教研组长的慷慨奉献,并衷心祝福师徒在携手前行的过程中,发扬二十三中的优良传统,共同学习,一起成长。


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“师徒结对”活动为新教师尽快适应教育工作,加快专业成长提供了良好的条件,为教师们搭建了一个相互学习、共同发展的平台。青蓝相继,薪火相传,这一优秀传统得以传承至今,也得益于二十三中人慷慨朴实、乐于奉献的优良品质,对于新教师快速成长、推荐我校教师队伍建设均具有重大意义。

编辑排版|成娟

文字|邹越

审核| 张任飞

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